最新!大数据揭露教师工资现状:老师们真心不容易啊!

175人浏览 / 0人评论

4月23日,腾讯理财通、腾讯金融科技智库、腾讯网企鹅智库发布的《2019国人工资报告》数据显示:


受访者月收入过万的人数逐年递增,但工作10年以上的受访者中,月收入过万人数的比例仅为22.44%。



这些月收入过万的人群,主要集中在我国的一线城市。上海、北京、深圳月收入过万的比例最高。



多数人看到这份报告后感到寒心,因为这意味着,自己努力10年,月收入也可能不过万。


那么,我国教师的工资待遇怎么样呢?


这就是现实


4月20日,网上从全国随机抽选了2000名教师,做了一次薪资待遇调查。



针对教师月收入的调查结果显示:有将近95%的教师,月收入未达到5000,其中月收入在3000元以下的教师比例高达71%,月收入在3000~5000元的教师比例达25%。



针对教师绩效工资的调查结果显示:有48%的教师没有领到绩效工资,29%的教师绩效工资在5000元以下,18%的教师绩效工资在5000~10000元,仅有4%的教师绩效工资超过1万。



更让人寒心的是,这2000名受访教师所在的学校中,有超过50%的学校出现过拖欠工资的状况,有80%的教师不清楚绩效工资是怎样计算的。



在我们另一项涉及到教师工资的调查中(受访者700人),有87.7%的教师月收入未达到5000元,54.3%的教师工资在3000元以下。



这几组数据,真是让那些说“教师工资高、待遇好、假期多”的人们哑口无言。没办法,这就是现实……


年收入不到8万


此前,新京报发布了一篇《学生放学老师就下班了?工作时间远超法定时长》,用权威数据,为教师发声。


1. 在编与非编教师待遇存在差异


因为教师编制的数量在各地都是有限的,所以很多地区的专任教师都是“合同教师”,也就是非编制教师。


非编制的教师和在编教师在工资收入、职称评级和晋升方面依然存在较大差异。


2.  年收入不到8万


2017年城镇非私营单位就业人员平均工资


2018年5月15日,国家统计局发布了2017年城镇单位就业人员平均工资。数据显示:我国城镇就业人员平均工资为7.4万元,平均月工资为6193元。


从上表可以看出:育行业平均年收入为8.3万,高于平均工资。但与信息技术和金融业差距巨大。


《中国教育发展报告(2018)》中提出:收入太低是大多数一线教师选择跳出体制的原因。


与美国等发达国家相比,我国教师年收入较低。美国教师平均年收入达6万美元(约40万元人民币),卢森堡教师平均年收入为11万美元(约71.5万元人民币)


可见,我国教师待遇还有很大的提升空间。


3.  学生放学,老师下班?


在上周,马云关于“996”工作时间的言论引起热议之后,老师“696”、“007”的工作时间更是直戳我们的心扉。


某寄宿制学校时间表


除了正常的教学工作,99%的教师认为参加与教学无关的会议、为应对各级检查写学习心得等,占用了自己大量的时间。


中国教育科学研究院教师发展研究中心曾做过一项研究调查。结果显示:我国中小学教师工作普遍超负荷。


根据调查,我国中小学老师每周工作时间达到52.5小时,远超劳动法规定的每周40个小时;约69%的教师,在工作日晚上要加班0.5~1.5小时,73%的教师在周末要加班1个小时以上!


其中,在校工作时间为每周44个小时,工作日晚上和周末为备课、做课件等,平均每周加班8个小时。


4. 教师受多种职业病困扰


曾经有一项针对老师职业病的调查,调查发现许多老师都患有部分 “职业病”,其中将近一半的教师患有慢性咽喉炎病。


得慢性咽喉炎主要是因为:老师长时间的讲课,导致吸入太多的粉尘,给身体带来了伤害。此外,长时间讲课还会对嗓子带来不好的影响。


近年来,随着扩音器、多媒体及无尘粉笔的使用,教师的嗓子得到了较好的保护,但精神压力和心理疾病仍困扰许多老师,尤其是年轻教师。


还有调查显示:由于教师职业在社会上的定位,加上家长对教育的重视程度不断提高,导致教师的精神压力越来越大……


期中考试时,老师的心情


有老师说:期中考、期末考、月考, 每一次考试考的是学生,急的却是老师。


待遇低导致行业遇冷?


很多老师当教师后,才明白教师的辛酸,经常用“上辈子杀猪,这辈子教书”来调侃自己的职业。


但有人说:“你们这么不喜欢教师这个职业,可以去做别的呀?”“教师这么穷,凭什么有车,有房?”过多的负面评论,导致很多人不敢报考教师。



今年,部分地区的教师招聘已经遇冷。以广西招教为例,一共有4612个岗位报名人数不足3人,达不到1:3的开考比例,还有1835个岗位无人报考……


农村、乡镇对教师的需求依然很大,很多老师身兼数职,甚至教自己不熟悉的科目。体育老师教品德,语文老师教生物……这种情况又会大大增加老师的压力……形成恶性循环……


这几年,政府加大了对教育的重视程度,不断重申教师待遇不低于当地公务员平均水平,提倡社会尊重教师。相信教师的待遇在不久的将来会得到改善。


不管什么行业遇冷,都不能冷了教育行业!


教师只是一份职业,却被冠以“园丁”、“蜡烛”、“奉献”等最高尚的词汇。这种高尚让教师“贫穷”合理化,让教师成为了学生的保姆、护士……可教师也需要养家。


教师只是一份职业,请社会不要对其“道德绑架”。尤其新手教师,她在教学上出现问题很常见,不会正确教育学生很正常。因为教师也需要成长。


愿所有教师,都能够被温柔以待;愿所有教师,都能手持戒尺,眼中有光,心中有爱。

编辑:君陌



还在为孩子写字不好发愁吗?

添加书写中国专属指导老师,

帮你提升孩子书写能力!

让孩子不再扣卷面分!

让孩子提升专注力,学习更上一层楼。